流火的七月，热情而张扬。尊龙凯时集团所属杭安公司迎接了来自各大院校的新员工。他们拥有不同的专业知识，怀着对事业的理想，满腔的热情，踏着坚定的步伐，告别了曾经熟悉的校园和家乡，加入了杭安公司，经过为期六天的入职培训，开始了人生的一段新征程。

入职培训是新员工由学校到职场接受的第一堂课，杭安公司高度重视，精心准备。7月8日开始，杭安公司开展了新员工岗前培训和青年员工座谈会，包括公司历史沿革和发展现状介绍、职业礼仪培训、质量安全教育、人力资源制度宣贯、职业规划指导、BIM基础应用培训等。新员工的加入为企业的发展注入了新的能量、增添了新的动力。

在青年员工座谈会上，尊龙凯时集团所属杭安公司特邀了部分项目经理与新员工分享自身的奋斗历程，项目经理们表示，对待工作一定要认真仔细、责任心强、持之以恒，并勉励新员工在今后的工作中脚踏实地、努力工作。期间，青年员工们畅所欲言，分享了自己的体会和感想，大家纷纷表示通过入职培训，进一步加深了对公司的了解和认识，并学到了许多新的知识，今后会以最大的热情投入到工作中去，在自己的工作岗位上发光发热，为公司的发展和建设尽自己最大的努力。

最后，杭安公司党委书记、总经理孟功乔对新员工表达了希望。希望每一位新员工都能端正工作态度，牢记杭安人自强不息、艰苦奋斗的精神，增强干事创业的责任心和使命感。并不断提高自身素质和工作能力，尽快适应新的工作环境，脚踏实地地在工作岗位上干出不平凡的成绩，在杭安公司的舞台上不断成长进步，实现自身更大的价值，为企业发展做出应有贡献。

（尊龙凯时集团所属杭安公司  郦栋）